Суть работы – полная ответственность за реализацию проектов по выстраиванию цифрового профиля от аудита и коммерческого предложения до реализации, сдачи результатов, и пост-проектных продаж.

Обязанности:

1. Организовывать работу многопрофильной проектной команды (SEO-специалисты, специалисты по размещению, специалисты по работе с Википедией, авторская редакция, аналитическая группа, юристы в области цифрового права, дизайнеры, разработчики и т.д.)

• Разрабатывать стратегию, план и ключевые показатели проекта
• Вникать в суть проектов, предлагать и реализовывать идеи по улучшению/ ускорению процессов и результатов
• Распределять роли и ответственность в команде
• Ставить задачи и контролировать сроки и качество их выполнения
• Выстраивать эффективную коммуникацию в команде
• Своевременно решать проблемы или привлекать на помощь руководство

2. Вести коммуникацию с клиентами

• Выяснять потребности и формулировать задачи клиентов
• Сопровождать клиентов и решать возникающие вопросы
• Сдавать промежуточную отчетность и защищать результаты проектов

3. Участвовать в стратегических инициативах, например

• Управлять разработкой новых фичей внутреннего программного обеспечения
• Управлять автоматизацией отдельных процессов
• Внедрять идеи по оптимизации и повышению удобства работы

4. Контролировать документы и финансы проектов

• Утверждать и контролировать выполнение бюджетов проектов
• Вести своевременный обмен документами с клиентами

Требования:

• От 3-6 лет опыта управления проектами с многопрофильными командами
• в digital- агентствах
• Желание расти и развиваться, создавать и строить новое, принимать решения и быстро воплощать их в жизнь
• Умение нести полную ответственность за результат, который не полностью контролируешь
• Умение приоритизировать задачи, отбросить не важное
• Умение выстраивать эффективные многопрофильные команды
• Мастерство в коммуникации с любыми людьми от членов команды до клиентов
• Уверенное владение MS PowerPoint и MS Excel

Суть работы– полная ответственность за реализацию проектов по выстраиванию цифрового профиля от аудита и коммерческого предложения до реализации и сдачи результатов.

Обязанности:

1. Совместно со старшим менеджером организовывать работу многопрофильной проектной команды:

• Разрабатывать стратегию, план и ключевые показатели проекта
• Вникать в суть проектов, предлагать и реализовывать идеи по улучшению/ ускорению процессов и результатов
• Распределять роли и ответственность в команде
• Ставить задачи и контролировать сроки и качество их выполнения
• Выстраивать эффективную коммуникацию в команде
• Своевременно решать проблемы или привлекать на помощь руководство

2. Вести коммуникацию с клиентами:

• Выяснять потребности и формулировать задачи клиентов
• Сопровождать клиентов и решать возникающие вопросы
• Сдавать промежуточную отчетность и защищать результаты проектов
• Участвовать в стратегических инициативах

Требования:

• 1-3 года опыта управления проектами с многопрофильными командами в digital- агентствах
• Желание расти и развиваться, создавать и строить новое, принимать решения и быстро воплощать их в жизнь
• Умение нести полную ответственность за результат, который не полностью контролируешь
• Умение приоритизировать задачи, отбросить не важное
• Умение выстраивать эффективные многопрофильные команды
• Мастерство в коммуникации с любыми людьми от членов команды до клиентов
• Уверенное владение MS PowerPoint и MS Excel

Суть работы – формирование целевых результатов поиска ТОП-20 ключевых поисковых систем на территории РФ и за ее пределами.

Обязанности:

• Создание ссылочной стратегии
• SEO-оптимизация сайтов на этапе их создания
• Оптимизация существующих сайтов клиента
• Аудит цифрового профиля клиентов
• Разработка стратегии «под ключ» по формированию цифрового профиля клиента
• Создание ТЗ на написание текстов
• Проработка результатов поиска картинок по согласованным запросам
• Проработка поисковых подсказок
• Улучшение поведенческих факторов на сайтах
• Фиксация результатов поиска Яндекс и Google
• Анализ результатов поиска в системах Яндекс и Google по запросам
• Разработка и внедрение рекомендаций для социальных сетей по улучшению их индексации в результатах поиска
• Ежедневный (регулярный) анализ динамики приоритетных запросов и, в случае необходимости, корректировка стратегии
• Подготовка данных для регулярной отчетности
• Анализ проделанной работы
• Работа с информационными статьями репутационного характера

Требования:

• Знание и понимание принципов и факторов ранжирования в Яндекс и Google
• Понимание принципов работы сервисов: ahrefs, topvisor, checktrust, Google Analytics, Яндекс Метрика и т. д.

Суть работы старшего юриста – представлять интересы наших клиентов.

Обязанности:

1. Проектная работа:

• Юрист полностью ведет и сопровождает проект на всех стадиях его существования от формирования коммерческого предложения до финала проекта
• Аккуратная систематизация информации по каждому проекту

2. Аналитическая работа:

• Анализ практики применения нормативно - правовых актов в России и иных юрисдикциях (ЕС, США и др.)
• Анализ применимого законодательства в различных юрисдикциях, подготовка рекомендаций по различным правовым вопросам
• Выработка правовой позиции по вопросам, подготовка правовых заключений и справок, письменные и устные консультации по правовым вопросам
• Правовая экспертиза документации
• Разработка шаблонов документов

3. Судебная работа:

• Подготовка процессуальных документов
• Подготовка позиции по делу
• Судебное представительство в судах общей юрисдикции и (реже) арбитражных судах на всех стадиях процесса
• Сопровождение исполнения судебных решений

4. Работа с поисковыми системами Google и Яндекс, взаимодействие с государственными органами:

• Подготовка и корректировка текстов обращений в поисковые системы Google и Яндекс (русский и английский язык)
• Направление обращений в поисковые системы
• Взаимодействие с поисковыми системами, контроль за исполнением наших требований, подготовка необходимых разъяснений и комментариев

Требования:

• Опыт работы на позиции юрисконсульта/ старшего юрисконсульта в области (любой из перечисленных) СМИ, реклама, IT, маркетплейсы не менее 5 лет
• Отличное знание гражданского права, Федерального закона «О персональных данных», Федерального закона «Об информации, информационных технологиях и о защите информации»
• Обязателен опыт судебного представительства (при отклике в сопроводительном письме приложите 3 ссылки на соответствующие судебные кейсы с вашим участием в качестве представителя)
• Английский язык не ниже уровня upper intermediate, если можете подтвердить сертификатом - отлично, если нет, будьте готовы на собеседовании ответить на несколько вопросов на английском языке

Суть работы– ведение международных проектов наших клиентов.

Обязанности:

1. Направление «Юридическое сопровождение репутационного менеджмента в мире»

• Сопровождение проектов Клиентов (текущих и новых) и экспертная коммуникация с клиентом
• Подготовка материалов для Клиента (legal opinion, разъясняющие письма, коммерческие предложения и прочее)
• Выявление юридических досудебных способов защиты репутации Клиента
• Оценка перспективы обращения суд по делам о защите репутации и принуждению Google по изъятию неактуальных сведений о Клиенте
• Разработка правовой позиции по работе института «репутации» в различных юрисдикциях
• Ведение коммуникации с зарубежными партнерами и консультантами на предмет сотрудничества по ведению совместных проектов
• Разработка участка работ по работе с жалобами с поисковой системой Google (анализ текущей работы, изучение новых способов – форм жалоб и внедрение нового функционала)

2. Направление «Compliance и работа с базами данных, в том числе World – Check»

• Аудит профиля в базе данных при поступлении запроса от управляющих партнеров
• Составление заключения и коммерческого предложения по итогам проверки базы данных
• Проведение детальной проверки профиля клиента по всем параметрам (PEP статус, связи с санкционными лицами, анализ публикаций, размещенных в разделе Sources базы данных World – Check и прочее), подготовка отчета по итогам комплексной проверки профиля Клиента с предложением пошаговой инструкции по снижению основных рисков (PEP, связь с PEP, Офшоры, Репутация, Санкции)
• Ведение работы по корректировке профиля в World – check (составление писем/запросов, коммуникация с администраторами базы данных, подготовка доказательственной базы для внесения правок)
• Координация работы иностранных консультантов
• Подготовка документов для прохождения compliance Клиентом (анализ и сбор документов для снижения рисков, координация работы по составлению юридических заключений, ведение работы по сбору доказательственной базы для снижения и исключения рисков по прохождению compliance

3. Направление «Санкционный комплаенс»:

• Консультирование клиентов по вопросам санкционного права и compliance
• Проверка компаний клиентов на предмет соответствия санкционному законодательству тех стран, в которых работает фирма, и консультации по поводу возможного изменения этой структуры
• Санкционный due diligence персон и компаний
• Работа с запросами по санкционному регулированию EU/USA/UK
• Контроль за соблюдением российского и европейского законодательства о защите персональных данных, согласование соответствующих документов

​​Требования:

• Опыт самостоятельного ведения проекта с момента поступления запроса и до закрытия проекта
• Опыт работы с международными базами данных
• Опыт работы с World – Check (ведение коммуникаций с администраторами базы, внесение изменений и правок)
• Опыт консультирование по вопросам применения санкций и санкционных рисков
• Опыт работы в консалтинге, семейных офисах и/или управляющей компании крупного холдинга не менее 5 лет
• Внимательное отношение к деталям, самостоятельность, умение быстро и качественно работать в условиях многозадачности и сжатых сроков
• Свободное владение английским языком, в т.ч. профессиональной лексикой.
• Сильная экспертиза в области защиты репутации, compliance

Суть работы - полностью понимать и вести дела управляющего партнера от календаря до контроля поручений, освободив ему время для решения самых важных задач быстрого роста бизнеса.

Обязанности:

1. Ведение календаря руководителя

• Полная организация рабочего и личного времени руководителя
• Понимание повестки, сути и участников встреч
• Планирование, оптимизация и приоритезация расписания
• Ежедневное ведение руководителя по календарю
• Адаптация календаря под постоянно меняющиеся обстоятельства
• Travel-поддержка

2. Контроль выполнения поручений руководителя

• Ведение задач и поручений руководителя в таск менеджере
• Понимание сути задач и поручений, анализ проблем
• Отслеживание своевременного выполнения задач исполнителями

3. Решение задач family office

• Освобождение руководителя от рутинных задач
• Выполнение личных поручений
• Координация домашнего персонала

Требования:

• Опыт работ персональным ассистентом собственника бизнеса не менее шести лет
• Готовность решать новые/ незнакомые задачи
• Умение брать ответственность за достижения результата
• Повышенное внимание к деталям, умение вникнуть в суть проблемы
• Быть на связи 24/7

Суть работы – обеспечить подбор хороших специалистов, полномочия на необходимые для этого тактические и стратегические преобразования.

Обязанности:

1. Подбор персонала:

• найм на сложные и типовые позиции
• написание оптимальных вакансий и размещение на выбранных сайтах
• подготовка всего необходимого (последовательность, скрипты, источники, и т.д.)
• полное ведение процесса найма
• проведение интервью с кандидатами
• подготовка и сопровождение принятия оферты

2. Управление подбором в компании:

• ведение регулярную аналитику и отчетность по открытым вакансиям
• формулирование и реализация стратегии поиска, включая бюджет
• формулирование и реализация инициатив по улучшению найма (мероприятия, публикации, внутренние процессы и т.д.)
• поддержание оптимального HR образа компании (актуальные данные на сайте, карточка на HeadHunter, и т.д.)

3. Работа с командой:

• подбор необходимой команды найма в штат и на аутсорс
• управление, организация и контроль качества работы команды

Требования:

• Опыт работы в области подбора персонала в digital или IT-компании — от шести лет
• Опыт руководства группой рекрутеров обязателен
• Желателен опыт работы в агентстве
• Умение аргументировать свою позицию
• Владение всеми инструментами, методами и источниками поиска, опыт executive search

Суть работы – писать длинные грамотные тексты, биографические и тематические, с высокой уникальностью.

Обязанности:

1. Писать живые тексты по заданному техническому заданию:

• тематические и биографические статьи о персонах (крупный бизнес/политики) объемом от 2000 до 20 000 знаков с ключевыми запросами и уникальностью 100%
• репутационные материалы в крупные деловые СМИ

2. Быть безупречно грамотным и дотошным — кропотливо работать с фактурой и внутренними проектными документами, искать дополнительную информацию в открытых, но авторитетных источниках информации

Требования:

• Опыт работы в СМИ финансовой или общественной тематики от 3 лет (приоритет — Коммерсантъ, Ведомости, РБК, Лента.ру, Известия), опыт работы с текстами от 6 лет
• Инициативность: автор должен вкладываться в результат, осознавать личную ответственность за судьбу своих текстов
• Умение и желание слышать заказчика и редактора, доводить работу до идеала, вносить правки
• Интерес к теме: быть в курсе повестки, анализировать инфополе
• Плюсом будет базовое представления о SEO (ключевые запросы, мета теги, и т.д.)
• Плюсом будет общие представления о финансовой сфере

Обязанности:

Суть работы - доводить до совершенства написанные авторами тексты, давать авторам обратную связь, чтобы в будущих текстах пожелания были учтены.

1. Редактировать, скрупулезно проверяя факты из открытых источников и внутренних справочных материалов:

• тематические и биографические статьи о персонах и крупных бизнесменах объемом от 2 500 до 20 000 знаков; материалы в крупные деловые СМИ;
• тексты в личные социальные сети персон.

2. Вести отчетность и аналитику:

• вести план-факт по задачам и работать по нему;
• оценивать работу авторов (каждую задачу по нескольким параметрам);
• общаться с менеджерами проектов, распределять загрузку авторов;
• готовить отчетные документы для работы авторов на аутсорсе (совместно с юридическим и финансовым отделами).

3. Переводить тексты на английский язык: мы работаем с автоматическими сервисами перевода и редактуры.

Обязанности :

Разработка:

• Написание кода (frontend и backend).
• Поддержка текущих и новых проектов компании.
• Доработка и совершенствование существующего API для связи frontend-backend,
• Интеграция по API с другими сервисами компании.
• Разработка автоматизированных тестов.

Операционные задачи:

• Документирование исходного кода и программных компонентов сервиса, ведение технической базы знаний по проекту;
• Регулярное составление планов и ведение отчетности по текущим результатам;
• Техническое развитие проекта:
• Изучение новых методов и технологий для решения запланированных задач;
• Оптимизация и совершенствование текущего решения под новые бизнес-требования.

Требования:

• Опыт разработки продуктов с нуля / с MVP.
• Опыт разработки проектов на Python и знание современных фреймворков – экспертиза в Python одно из ключевых требований.
• Умение грамотно балансировать между скоростью разработки и гибкостью функционала.
• Умение работать с git и docker будет преимуществом.